定州市人力資源和社會保障局2023年政府信息公開工作年度報告
一、總體情況
(一)主動公開情況。2023年,定州市人社局始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨中央、國務院關于全面推進政務公開的系列部署,嚴格執(zhí)行《中華人民共和國政府信息公開條例》,扎實做好政府信息公開工作。今年以來,通過政府網(wǎng)站公開機構職能、權責清單、人大政協(xié)建議提案、規(guī)劃、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、招考招錄等16類信息145條,通過“定州人社”微信公眾號發(fā)布信息432條。
(二)依申請公開情況。2023年度未收到依申請公開政府信息的申請。
(三)政府信息管理情況。成立了政務公開領導小組,黨組書記、局長任組長,其他領導班子成員任副組長,各科室、單位負責同志為成員。領導小組下設辦公室,史潮風同志兼任辦公室主任,統(tǒng)籌推進政務公開工作,協(xié)調解決工作開展中遇到的困難和問題,形成了主要負責同志總體部署,分管領導直接推動,各科室、單位具體落實的工作機制。
(四)政府信息公開平臺建設情況。嚴格落實“三審三校”信息發(fā)布制度,對上傳的信息進行嚴格把關,并按規(guī)定履行審核手續(xù),批準后方可發(fā)布。未經(jīng)審核的信息不得發(fā)布。切實加強政府網(wǎng)站及“定州人社”微信公眾號平臺建設、管理和運用。
(五)政府信息公開監(jiān)督保障情況。一是建立市人社局政務公開制度,切實加強對政府信息公開工作的監(jiān)督和管理。二是組織工作人員認真學習《中華人民共和國政府信息公開條例》等相關法律法規(guī),提升工作人員的業(yè)務能力和水平。
二、主動公開政府信息情況
第二十條第(一)項
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信息內容
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本年制發(fā)件數(shù)
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本年廢止件數(shù)
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現(xiàn)行有效件數(shù)
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規(guī)章
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0
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0
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0
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行政規(guī)范性文件
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2
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2
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11
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第二十條第(五)項
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信息內容
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本年處理決定數(shù)量
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行政許可
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0
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第二十條第(六)項
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信息內容
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本年處理決定數(shù)量
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行政處罰
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0
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行政強制
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0
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第二十條第(八)項
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信息內容
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本年收費金額(單位:萬元)
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行政事業(yè)性收費
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246.3643
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數(shù)據(jù)的勾稽關系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和)
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申請人情況
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自然人
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法人或其他組織
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總計
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商業(yè)
企業(yè)
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科研
機構
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社會公益組織
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法律服務機構
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其他
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一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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二、上年結轉政府信息公開申請數(shù)量
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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三、本年度辦理結果
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(一)予以公開
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計這一情形,不計其他情形)
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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(三)不予公開
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1.屬于國家秘密
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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2.其他法律行政法規(guī)禁止公開
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.危及“三安全一穩(wěn)定”
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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4.保護第三方合法權益
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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5.屬于三類內部事務信息
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0
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0
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0
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0
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0
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6.屬于四類過程性信息
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0
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0
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0
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0
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7.屬于行政執(zhí)法案卷
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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8.屬于行政查詢事項
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0
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0
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0
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(四)無法提供
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1.本機關不掌握相關政府信息
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0
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0
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2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.補正后申請內容仍不明確
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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(五)不予處理
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1.信訪舉報投訴類申請
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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2.重復申請
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.要求提供公開出版物
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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4.無正當理由大量反復申請
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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(六)其他處理
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1.申請人無正當理由逾期不補正、行政機關不再處理其政府信息公開申請
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機關不再處理其政府信息公開申請
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.其他
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0
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0
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0
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(七)總計
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0
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0
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0
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0
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四、結轉下年度繼續(xù)辦理
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
行政復議
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行政訴訟
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結果維持
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結果
糾正 |
其他
結果 |
尚未
審結 |
總計
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未經(jīng)復議直接起訴
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復議后起訴
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結果
維持 |
結果
糾正 |
其他
結果 |
尚未
審結 |
總計
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結果
維持 |
結果
糾正 |
其他
結果 |
尚未
審結 |
總計
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3
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0
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2
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0
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5
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13
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0
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1
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0
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14
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2
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0
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0
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0
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2
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五、存在的主要問題及改進情況
(一)存在的問題。政務公開認識有待進一步提高。業(yè)務水平有待進一步提升。
(二)改進情況。按照“公開是常態(tài)、不公開是例外”的要求,暢通公開途徑,除法律法規(guī)規(guī)定不予公開的以外,均予以公開。加強業(yè)務人員學習培訓,不斷提高業(yè)務能力。
六、其他需要報告的事項
無
2024年1月5日